加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，保證新增人員基本素質(zhì)，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號)和《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）的通知》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號）等文件要求，結(jié)合實際，我院將在2017年第五屆中國貴州人才博覽會公開引進(jìn)40名高層次及急需緊缺人才，為確保引進(jìn)工作順利進(jìn)行，特制定本實施方案。
    一、組織領(lǐng)導(dǎo)
    本次人才引進(jìn)工作在貴州健康職業(yè)學(xué)院招聘（引進(jìn)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在學(xué)院組織人事部（以下簡稱“學(xué)院招聘辦”），具體負(fù)責(zé)人才引進(jìn)工作的組織實施。
    二、引進(jìn)原則及程序
    按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，遵循民主、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開條件、公開報名、公開聘用、公開監(jiān)督，并按照編制招聘計劃、發(fā)布信息、報名（資格審查）、考試（面試評審）、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
    三、引進(jìn)計劃
    本次計劃引進(jìn)高層次及急需緊缺人才40名，具體職位詳見《貴州健康職業(yè)學(xué)院參加2017年第五屆中國貴州人才博覽會公開引進(jìn)高層次及急需緊缺人才資格條件一覽表》，以下簡稱《職位一覽表》。
    四、引進(jìn)對象及條件
    （一）具有中華人民共和國國籍;擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康;
    （二）具有招聘職位要求的專業(yè)知識及工作能力，符合招聘職位的所需條件及要求;
    （三）全日制普通高校本科學(xué)歷學(xué)位及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生;
    （四）年齡在18周歲以上（1999年3月24日及以前出生）35周歲及以下（1982年3月24日及以后出生）。具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的放寬到40歲（1977年3月24日及以后出生）；具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位或副高職稱的放寬到45歲（1972年3月24日及以后出生）。
    （五）有下列情形之一者，不予報考
     1.曾受過各類刑事處罰的人員;
     2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;
     3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
     4.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
     5.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的；
     6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
    五、招聘程序
    （一）發(fā)布招聘信息
    本次招聘信息將在銅仁網(wǎng)（www.tongren.gov.cn）或銅仁人力資源社會保障網(wǎng)（www.gztr.lss.gov.cn）公開發(fā)布。
    （二）報名及資格審查
     1、報名方式。本次引進(jìn)報名工作采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名兩種方式進(jìn)行。
    （1）現(xiàn)場報名：報考人員于2017年３月25日上午9:00至下午16:00到第五屆中國貴州人博會銅仁展館貴州健康職業(yè)學(xué)院招聘展位報名（貴陽國際會議展覽中心）。
    （2）網(wǎng)上報名：報考人員可在2017年2月27日至3月22日期間將報名所需材料掃描件打包壓縮后發(fā)至gzjkgl@126.com郵箱，由資格初審人員將在2個工作日內(nèi)審核，并將初審結(jié)果反饋給報考人員，初審合格人員須在規(guī)定時間內(nèi)并經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格后方可視為報名成功。
    （3）報名所需材料：《貴州健康職業(yè)學(xué)院引進(jìn)人才報名信息表》（附件2）、學(xué)歷學(xué)位證書（2017年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議）、有效居民身份證、個人簡歷等相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份和4張近期1寸正面免冠彩色同底照片。在職在編人員還需在《貴州健康職業(yè)學(xué)院引進(jìn)人才報名信息表》中提供所在單位和主管部門以及同級組織人社部門同意報考的意見（加蓋公章）。
     2、資格審查?，F(xiàn)場報名的資格審查在報名過程中同時進(jìn)行；網(wǎng)上報名初審合格考生的資格審查在考試前進(jìn)行（具體時間另行通知）。
    資格審查貫穿整個公開引進(jìn)工作的始終，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生資格條件不符合本引進(jìn)人才實施方案要求的，即取消應(yīng)聘資格。
    （三）考試
    本次引進(jìn)人才考試不筆試，采取面試評審的方式進(jìn)行?？荚嚦煽兛偡譃?00分，按“四舍五入”保留兩位有效數(shù)字?？忌嬖嚦煽兗礊榭荚嚳偝煽?，以考試總成績60分為合格線，低于合格線（60分）者不得進(jìn)入引進(jìn)工作的下一環(huán)節(jié)?？荚嚳偝煽儗⒃阢~仁人力資源社會保障網(wǎng)（www.gztr.lss.gov.cn）進(jìn)行公布。
    資格審查合格人員憑本人有效居民身份證按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加考試（考試時間和地點(diǎn)另行通知）。
    （四）體檢及考察
    （1）體檢。體檢對象按考試總成績與招聘職位數(shù)1:1比例從高分到低分確定（同一職位合格考生考試總成績名次出現(xiàn)末位并列的，另作加試（面試），以加試成績高的為體檢對象）。體檢工作程序、項目及標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢在“學(xué)院招聘辦”指定醫(yī)院進(jìn)行，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢時間及地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理。
    本次引進(jìn)人才因放棄體檢或體檢不合格造成的空缺職位，從該職位考試總成績合格線人員中依照高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
    （2）考察。體檢合格人員列入考察對象，在職考生考察內(nèi)容包括“德、能、勤、績、廉”五個方面，注重工作實績；應(yīng)往屆未就業(yè)畢業(yè)生主要側(cè)重在校表現(xiàn)和現(xiàn)實表現(xiàn)的考察。考察要做到全面、客觀、公正。2017年應(yīng)屆畢業(yè)生在2017年7月31日前未向“學(xué)院招聘辦”提供引進(jìn)職位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等原件的視為自動放棄應(yīng)聘資格。
    在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消聘用資格:
     1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
     2、有嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人。
     3、沒有考察依據(jù)（如個人檔案），或報名時提供虛假證明和材料。
     4、曾被開除公職或被辭退的。
     5、不符合本實施方案引進(jìn)范圍、對象和條件的。
     6、考察時，未能交驗引進(jìn)職位所需的學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W校出具的已畢業(yè)的有效證據(jù)的。
     7、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
     8、國家法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
     9、其他經(jīng)貴州健康職業(yè)學(xué)院招聘（引進(jìn)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的。
    放棄考察或考察不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不再遞補(bǔ)。
    （五）公示及聘用
    經(jīng)考試、體檢、考察合格人員確定為擬聘用對象，并進(jìn)行公示。公示結(jié)束無影響其聘用者，按規(guī)定程序辦理正式聘用手續(xù)，新聘用人員實行試用期一年，在學(xué)院服務(wù)期限不得少于5年。
    五、工作紀(jì)律
    招聘工作嚴(yán)格遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會各界的監(jiān)督。從事考試、考察的工作人員與報名人員有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實行公務(wù)回避。嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律的規(guī)定，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，如有違紀(jì)違規(guī)情況發(fā)生，對違紀(jì)違規(guī)的相關(guān)人員按規(guī)定嚴(yán)肅處理，對違紀(jì)違規(guī)聘用人員取消聘用資格。
    六、其他
    本實施方案由貴州健康職業(yè)學(xué)院招聘（引進(jìn)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由貴州健康職業(yè)學(xué)院招聘（引進(jìn)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

    咨詢電話：0856-5218571
    何老師：15985637766
    樊老師：18932052083
    監(jiān)督電話：0856-5211655(銅仁市第六紀(jì)工委)

    附件：
    1.貴州健康職業(yè)學(xué)院參加2017年第五屆中國貴州人才博覽會公開引進(jìn)高層次及急需緊缺人才資格條件一覽表

    2.貴州健康職業(yè)學(xué)院引進(jìn)人才報名信息表          

        
                                                      貴州健康職業(yè)學(xué)院
                                                        2017年2月23日